エンゲージメント・マネジャーとは
チームのエンゲージメントを高めるマネジャーにはいくつか条件があります。それは、主に次の３点です。
- 自分を客観的に見つめることができる
- 部下の違いを認識し、チームの結果にフォーカスすることができる
- メンバーのモチベーションを高め、当事者意識を持たせることができる
エンゲージメント・マネジャー研修
これらの要素を盛り込んだ「エンゲージメント・マネジャー研修」をご提案させていただきたいと思います。
弊社が提案する３６０調査、強みアセスメントなどを活用した、これまで多くの企業からご好評をいただいているプログラムです。
もし、御社でエンゲージメント調査をおこなっているのであれば、それを研修に取り入れることも可能です。
ご興味があれば、是非お問い合わせください。